中國圣牧榮獲“金蜜蜂 2024 優(yōu)秀企業(yè) 可持續(xù)發(fā)展報告· 員工責任信息披露獎”
2024-12-06 14:03:28中國圣牧榮獲“金蜜蜂 2024 優(yōu)秀企業(yè) 可持續(xù)發(fā)展報告· 員工責任信息披露獎”
12月5日，由金蜜蜂智庫、中國可持續(xù)發(fā)展工商理事會聯(lián)合主辦的第十七屆中國可持續(xù)信息披露國際研討會在北京召開。在研討會上，“金蜜蜂2024優(yōu)秀企業(yè)可持續(xù)發(fā)展報告榜”正式發(fā)布。
《中國圣牧2023年ESG報告》從3379份評估報告中脫穎而出，榮獲“金蜜蜂 2024 優(yōu)秀企業(yè)可持續(xù)發(fā)展報告· 員工責任信息披露獎 ”。
主辦方高度認可中國圣牧員工信息披露水平，評價中國圣牧有機奶業(yè)有限公司,始終堅持“以人為本”和“關愛員工”的核心管理思想,將尊重和維護員工合法權益置于首位,并致力于為員工搭建職業(yè)發(fā)展平臺,構建相互包容、公正有序、健康安全、舒適友好、積極向上的職場環(huán)境攜手員工邁向和諧奮進的美好未來。
這一獎項是對中國圣牧在員工責任、社會責任以及可持續(xù)發(fā)展信息披露方面所做出的積極貢獻的認可，也標志著公司在ESG治理和信息透明度方面的持續(xù)提升。
提升信息披露水平，推動可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略
中國圣牧始終把員工視為企業(yè)發(fā)展的核心資源。為員工開展牛精英特訓營、職工代表大會、婦女節(jié)福利、孝行獎、春節(jié)福利、勞動模范、母親節(jié)、兒童節(jié)福利、婚禮賀金、住院慰問、金榜題名、學歷獎勵、評優(yōu)激勵、開工利是、三八紅旗手、青年標兵、父親節(jié)、中秋節(jié)福利、新生兒賀金、喪葬撫恤、實習返崗津貼、職稱獎勵、績效激勵、社會保險、帶薪休假、員工理發(fā)、健康體檢、家屬夏令營、中秋團圓宴、包吃包住、培訓、健康講座、圣牧驛站、住房公積金、雇主責任險、生日會、員工義診、鵲橋相會、公益捐贈、日常勞保、趣味運動會、休閑活動區(qū)、圣牧校車、配備應急救援（AED）等員工福利。
公司仍然在加大在員工培訓、職業(yè)發(fā)展和福利保障方面的投入，通過完善的激勵機制和關懷體系，確保每一位員工都能在公司內(nèi)實現(xiàn)自我價值和成長。此外，圣牧還積極推動員工的健康管理、心理疏導以及家庭福利等綜合性服務，努力為員工創(chuàng)造一個安全、和諧、充滿活力的工作環(huán)境。
通過一系列扎實的舉措，中國圣牧不僅提高了員工的工作滿意度，也在行業(yè)內(nèi)樹立了優(yōu)秀的企業(yè)文化標桿。公司始終相信，員工的幸福感和歸屬感與企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展密切相關，良好的員工責任管理有助于提升公司整體競爭力和社會形象。
展望未來，共享綠色發(fā)展成果
我們深知企業(yè)的成功不僅僅來自于財務表現(xiàn)，更來自于企業(yè)在社會責任、環(huán)境保護和員工關懷等方面的持續(xù)努力和創(chuàng)新。
未來，公司將繼續(xù)以“綠色發(fā)展、可持續(xù)經(jīng)營”為目標，深化ESG管理，推動更多可持續(xù)發(fā)展項目的落地實施。
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